{"id":68395,"date":"2020-10-01T06:50:00","date_gmt":"2020-10-01T05:50:00","guid":{"rendered":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/?p=68395"},"modified":"2020-10-01T11:17:07","modified_gmt":"2020-10-01T10:17:07","slug":"vodja-zdravstvene-nege-in-oskrbe-m-z-at-dom-upokojencev-vrhnika","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/vodja-zdravstvene-nege-in-oskrbe-m-z-at-dom-upokojencev-vrhnika\/","title":{"rendered":"VODJA ZDRAVSTVENE NEGE IN OSKRBE (M\/\u017d) at DOM UPOKOJENCEV VRHNIKA"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n

I\u0161\u010demo visoko motivirano, pozitivno in timsko naravnano osebo, ki bo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogla k uresni\u010devanju vizije Doma upokojencev Vrhnika na delovnem mestu VODJA ZNO (M\/\u017d)<\/strong><\/p>\n

(naziv delovnega mesta Vodja IV, \u0161ifra: F017965)<\/p>\n

Nudimo:<\/strong>
\uf0fc stabilno delovno okolje ter delo v prijetnem kolektivu,
\uf0fc mo\u017enosti strokovnega izobra\u017eevanja in usposabljanja,
\uf0fc podpiramo osebno rast.<\/p>\n

Kandidat\/ka za zasedbo delovnega mesta mora izpolnjevati naslednje pogoje:<\/strong><\/p>\n

\uf0fc VII. stopnja izobrazbe ustrezne smeri (specializacija po visoko\u0161olskih strokovnih programih, univerzitetni programi oziroma 2. bolonjska stopnja),<\/p>\n

\uf0fc najmanj 3 leta delovnih izku\u0161enj na podro\u010dju zdravstvene nege in vodenja,<\/p>\n

\uf0fc organizacijske in vodstvene sposobnosti, vklju\u010dno s sposobnostjo razumevanja odnosov in re\u0161evanja konfliktov,<\/p>\n

\uf0fc sposobnost presoje in odlo\u010danja,<\/p>\n

\uf0fc komunikacijsko \u2013 motivacijske sposobnosti,<\/p>\n

\uf0fc sposobnost samostojnega in timskega dela,<\/p>\n

\uf0fc samoiniciativnost, natan\u010dnost in doslednost ter pravo\u010dasnost izvajanja nalog v skladu s postavljenimi roki in navodili,<\/p>\n

\uf0fc vpis v Register izvajalcev zdravstvene in babi\u0161ke nege in veljavna licenca zdravstvene nege,<\/p>\n

\uf0fc strokovni izpit iz socialnega varstva,<\/p>\n

\uf0fc poznavanje postopkov zajema in e-hrambe dokumentarnega gradiva,<\/p>\n

\uf0fc znanja s podro\u010dja kakovosti in varnosti,<\/p>\n

\uf0fc ra\u010dunalni\u0161ka pismenost (uporaba Word, Excel, Outlook, itd.),<\/p>\n

\uf0fc za\u017eeleno znanje iz gerontologije in psihiatrije.<\/p>\n

Naloge delovnega mesta so:<\/strong><\/p>\n

– vodenje, na\u010drtovanje in organiziranje dela v enoti ZNO na podlagi sodobnih strokovnih smernic ter nadziranje dela zaposlenih enote ZNO,<\/p>\n

– usklajevanje delovnega \u010dasa in razporejanje vseh zaposlenih v enoti ZNO ter koordinacija dela z drugimi slu\u017ebami v domu,<\/p>\n

– skrb za kadrovsko politiko na strokovnem podro\u010dju, ki ga pokriva, na\u010drtovanje razvoja znanja pri zaposlenih,<\/p>\n

– spremljanje novosti in zakonodaje na delovnem podro\u010dju enote ZNO ter skrb za uvajanje strokovnih smernic, protokolov, novosti in standardov ZNO,<\/p>\n

– vklju\u010devanje v programe, ki se odvijajo v enoti ZNO, posodabljanje programov ter spremljanje njihovih rezultatov,<\/p>\n

– skrb za nenehno izbolj\u0161evanje kakovosti in varnosti na podro\u010dju ZNO,<\/p>\n

– koordiniranje dela posameznih strokovnih slu\u017eb za izvajanje ZNO in kontinuiteta dela z domskimi zdravniki in zunanjimi specialisti,<\/p>\n

– sodelovanje v strokovnem timu,<\/p>\n

– sodelovanje z ostalimi org. enotami znotraj zavoda, ki se redno ali ob\u010dasno vklju\u010dujejo v delo v enoti ZNO in dajanje predlogov za spremembe v organizacijskem in vsebinskem smislu,<\/p>\n

– sodelovanje pri razre\u0161evanju konfliktnih situacij med stanovalci in zaposlenimi ter svojci,<\/p>\n

– vodenje evidenc, priprava analiz, poro\u010dil ter priprava planov dela in nabav,<\/p>\n

– izvajanje, spremljanje in kontrola izvajanja predpisov iz varstva pri delu in po\u017earne varnosti,<\/p>\n

– izvajanje nadzora in skrb nad izvajanjem postopkov za prepre\u010devanje \u0161irjenja bolni\u0161ni\u010dnih oku\u017eb,<\/p>\n

– izvajanje postopkov zajema in e-hrambe dokumentarnega gradiva,<\/p>\n

– mentorstvo, uvajanje novih sprejetih zaposlenih,<\/p>\n

– opravljanje drugih nalog po navodilih in veljavnih aktih zavoda ter navodilih nadrejenega.<\/p>\n

Z izbranim kandidatom oz. kandidatko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedolo\u010den \u010das, s polnim delovnim \u010dasom in poskusno dobo 4 mesecev.<\/strong><\/p>\n

Kje se lahko prijavim na razpis:<\/h3>\n

\u010ce vas veseli delo s starostniki, ste ambiciozni, i\u0161\u010dete stabilno zaposlitev in menite, da bi s svojo osebnostjo, izku\u0161njami in pozitivnim pristopom lahko doprinesli k razvoju storitev na delovnem mestu, nam najkasneje do 13. oktobra 2020 po\u0161ljite prijavo z \u017eivljenjepisom ter dokazili o izpolnjevanju pogojev na elektronski naslov info@du-vrhnika.si<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

I\u0161\u010demo visoko motivirano, pozitivno in timsko naravnano osebo, ki bo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogla k uresni\u010devanju vizije Doma upokojencev Vrhnika na delovnem mestu VODJA ZNO (M\/\u017d) (naziv delovnega mesta Vodja IV, \u0161ifra: F017965) Nudimo:\uf0fc stabilno delovno okolje ter delo v prijetnem kolektivu,\uf0fc mo\u017enosti strokovnega izobra\u017eevanja in usposabljanja,\uf0fc podpiramo osebno rast. Kandidat\/ka za zasedbo […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[56,147,44,391,19,43],"class_list":["post-68395","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-dipl-ms","tag-delo","tag-licenca","tag-specialisti","tag-specializacija","tag-zaposlitev","tag-zdravniki"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/68395","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=68395"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/68395\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":68423,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/68395\/revisions\/68423"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=68395"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=68395"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zdravstvena.info\/zaposlitev\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=68395"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}